¿Genera un mercado laboral sin regulación por parte del Estado el nivel y la calidad de empleo deseado desde un punto de vista social? Para dar respuesta a esta pregunta, profesores de la Universidad Autónoma de Madrid y de la Universidad Carlos III de Madrid han desarrollado un modelo de búsqueda de empleo donde los trabajadores desempleados y las empresas con puestos vacantes tienen que invertir tiempo y recursos para buscar un emparejamiento adecuado.
